|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
![]()
|
با فعاليتهاي پژوهشكده و سايرموسسات وابسته بيشترآشنا شويم |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
1. پژوهشكده جامعه پژوهي و برنامه ريزي الميزان 1 ـ 1. مقدمه تحقيق در جهت شناخت زمينه هاي اقتصادي ، اجتماعي و فرهنگي به منظور هماهنگ و همسوسازي ساختارهاي موجود با هدفها و خط مشي هاي رشد و توسعه، از بنيادي ترين نيازها و ضرورتهاي يك جامعه به شمار مي آيد. كشور ما، همانند ساير كشورهاي در حال توسعه ، از يكسو در شبكه در هم تنيده نظام جهاني و فرآيند جهاني شدن قرار گرفته و از سوي ديگر در فرآيند دستيابي به توسعه اقتصادي ، اجتماعي و فرهنگي درونزا و پايدار با نيازها ، مسايل و تنگناهاي ساختاري و كاركردي داخلي و خارجي مواجه است. تكاپو براي يافتن راهكارها و ساز و كارهاي بهينه، مناسب و پايدار با هدف دستيابي به رفع نيازها ، حل مسايل و مشكلات و خروج از تنگناها و دشواريها تنها از طريق تحقيق كاربردي و راهبردي و برنامه ريزي امكان پذير است. زيرا ، از طريق چنين طرز تفكر و اقدامي است كه مي توان از يكسو با استفاده بهينه از فرصت ها، امكانات بالفعل و بالقوه به پيشگيري از بحرانهاي اقتصادي ، اجتماعي و فرهنگي و از سوي ديگر راه را براي برون رفت از توسعه ناموزون ، ناهماهنگ و ناپايدار كنوني گشود. پيشينه تحقيق و برنامه ريزي در كشور ، ظاهرا نشانگر نياز مبرم و مستمر نهادها و دستگاههاي برنامه ريز، توليدي و اجرايي به خدمات تحقيقاتي و مشاوره يي است. اما، اين رويكرد در فرآيند عمل و اجرا با موانع و تنگناهاي فرهنگي ، رواني ، اداري و مالي مواجه است. لازم به يادآوري است كه تحقيق و برنامه ريزي براي توسعه پايدار بايستي توسط محققان و متخصصان كارآمد در درون موسسات و سازمانهاي رسمي دولتي و غيردولتي به منصه ظهور رسيده و شكل عملي و قانونمند به خود بگيرد.
با چنين رويكردي ، گروهي
از متخصصان كارآمد، استادان و پژوهشگران دانشگاهي و غيردانشگاهي با
دستآوردهاي نوين در زمينه هاي روش شناسي و رويكردهاي راهبردي و كاربردي
در
«پژوهشكده جامعه پژوهي و برنامه ريزي الميزان»
گرد هم
2 ـ 1. تاريخچه تاسيس پژوهشكده پژوهشكده ، به عنوان يكي از اولين موسسات تحقيقاتي غيردولتي در امور اجتماعي و فرهنگي ، در ايران با همكاري جمعي از استادان ، محققان و كارشناسان مجرب و جوان دانشگاهي و غيردانشگاهي فعاليت علمي و فرهنگي خود را از سال 1364 آغاز نموده و داراي اسناد مربوط به ثبت شركت ها ، كُد اقتصادي و تامين اجتماعي است. پژوهشكده ، در سال 1370 به ثبت شركتها رسيد. در سال 1374 با اخذ مجوز موقت و در سال 1382 با اخذ مجوز قطعي از «وزارت علوم ، تحقيقات و فنآوري» فعاليت خود را توسعه داده است. پژوهشكده، طي چند سال اخير در جهت نيل به هدفهاي پژوهشي ، فرهنگي ، انتشاراتي و توسعه فرهنگ تحقيقات موفقيت هاي ارزنده اي را در سطح ملي و فراملي كسب نموده است. جدول زير تركيب اعضاي علمي و پژوهشي پژوهشكده را نشان مي دهد. جدول شماره 1 : اعضاي علمي و پژوهشي برحسب مدرك و رشته تحصيلي (تمام وقت و نيمه وقت)
فعاليتهاي پژوهشي ، آموزشي و انتشاراتي پژوهشكده در حوزه هاي زير سازماندهي و شكل يافته است:
امكانات، تسهيلات و اطلاعات بيشتر درخصوص پژوهشكده و مؤسسه
كتابخانه پژوهشكده و مؤسسه داراي 2367 جلد كتاب است كه 1732 جلد آن را منابع فارسي و 635 جلد آن را منابع لاتين در بر مي گيرد. بخش نشريات 37 عنوان مجله دارد. مركز اسناد و مدارك نيز مرتبط با فعاليتهاي پژوهشي انتشاراتي پژوهشكده و مؤسسه در حال گسترش است.
پژوهشكده و مؤسسه با بسياري از سازمانها و نهادها، ( از جمله وزارت آموزش و پرورش، نهاد رياست جمهوري، مركز امور مشاركت زنان، مؤسسه مطالعات و پژوهشهاي بازرگاني، سازمان مديريت صنعتي، وزارت جهاد و كشاورزي، سازمان تأمين اجتماعي، وزارت علوم، تحقيقات و فنآوري، شركت شهركهاي صنعتي، شهرداري تهران، وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامي، نيروي دريايي ارتش جمهوري اسلامي، ستاد مبارزه با مواد مخدر، بانك سپه، بانك رفاه كارگران، بانك مسكن، نهضت سواد آموزي، دانشگاه علوم پزشكي استان قزوين، دفتر امور زنان وزارت كشور، شركت برق منطقه يي استان تهران، شركت توانير و ... ) همكاري داشته است. دستآوردهاي اين همكاريها به صورت گزارشهايي در مركز اسناد پژوهشكده نگهداري مي شود.
پژوهشكده ومؤسسه در جهت توسعه و گسترش فعاليتهاي پژوهشي، انتشاراتي و آموزشي، همكاريهاي خود را با دانشگاهها و مؤسسات تحقيقاتي دولتي و غير دولتي و همچنين با محققان، صاحب نظران در تهران و مراكز استانها و سازمانهاي بين المللي تحكيم بخشيده است. اين همكاريها، زمينه را براي انجام تحقيقات و انتشار نشريات و كتابها در سطح ملي و بين المللي فراهم ساخته است.
ساختار سازماني و تشكيلاتي پژوهشكده و مؤسسه در نمودار سازماني ترسيم شده است.
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| © 2003-2004 Almizan Institute for Social Research & Planning. All Rights Reserved. | Designed by Nonegar Pardazesh Co. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|